Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitnehmerüberlassung · Gleisbereich · bundesweit

Geschultes Personal für den Gleisbereich – genau dann, wenn Sie es brauchen.

Die Sandstein Office GmbH überlässt Ihnen qualifizierte Sicherungsposten, Sicherungsaufsichtskräfte, Bahnübergangsposten und Helfer im Bahnbereich – vom einzelnen Mitarbeiter bis zur kompletten Gruppe. Zuverlässig, schnell erreichbar und zu fairen, transparenten Konditionen.

Geschult und zertifiziertAlle Mitarbeiter verfügen über die für ihre Funktion erforderlichen Schulungen und Nachweise.
1 Mitarbeiter bis KolonneFlexible Bereitstellung – einzeln, als Team oder als größere Personalgruppe.
Schnellstmöglich verfügbarWir prüfen sofort die Verfügbarkeit und melden uns kurzfristig zurück.
Faire, transparente PreiseKlare Konditionen im Angebot – ohne versteckte Kosten.
Überlassung nach AÜGZertifiziertes PersonalBundesweitFester AnsprechpartnerTransparente Preise
Unser Personal

Diese Fachkräfte überlassen wir Ihnen.

Alle Mitarbeiter sind für ihre Funktion geschult, verfügen über die erforderlichen Zertifikate und sind mit den Abläufen im Gleisbereich vertraut. Sie führen fachlich vor Ort – wir bleiben Arbeitgeber und kümmern uns um alles andere.

Sipo

Sicherungsposten

Absicherung von Arbeitsstellen im Gleisbereich: rechtzeitige Warnung der Beschäftigten vor Zugfahrten.

  • Einzeln oder als Sicherungskette
  • Tag-, Nacht- und Wochenendeinsätze
  • Mit vollständiger Ausrüstung
Sakra

Sicherungsaufsichtskräfte

Führung und Koordination der Sicherungsmaßnahmen an der Arbeitsstelle – verantwortungsvoll und erfahren.

  • Leitung der Sicherungsposten vor Ort
  • Abstimmung mit Bauleitung und Betrieb
  • Erfahren in komplexen Baustellen
BÜP

Bahnübergangsposten

Betriebliche Absicherung an Bahnübergängen, z. B. bei Störungen oder Bauarbeiten an der Sicherungstechnik.

  • Zuverlässige Absicherung des Straßenverkehrs
  • Kurzfristig einsetzbar
  • Auch für längere Störungseinsätze
Helfer

Helfer im Bahnbereich

Unterstützung Ihrer Kolonnen bei Arbeiten im und am Gleis – zuverlässig und eingewiesen.

  • Bahnbereichsschulung vorhanden
  • Flexibel für Auf- und Rückbau, Transport, Zuarbeit
  • Ideal zur Verstärkung bei Spitzenbedarf
Weitere Funktionen auf Anfrage: Bahnerder / Bahnerdungsberechtigte, Bediener und Monteure, Schaltantragsteller (SaS) sowie weitere übliche Funktionen im Bahnumfeld. Sprechen Sie uns an – wir prüfen die Verfügbarkeit.
Ihre Vorteile

Warum Unternehmen ihr Gleispersonal von Sandstein beziehen.

Personalengpässe kosten Zeit, Nerven und Geld. Wir sorgen dafür, dass Ihre Arbeitsstelle besetzt ist – ohne eigenen Rekrutierungsaufwand, ohne Verwaltungslast.

01

Zuverlässigkeit

Zugesagt ist zugesagt. Unsere Mitarbeiter erscheinen pünktlich, ausgerüstet und eingewiesen – und wir sind erreichbar, wenn sich etwas ändert.

02

Schnelle Erreichbarkeit

Ein fester Ansprechpartner, der Ihre Baustelle kennt. Kein Callcenter, keine Warteschleife – Sie erreichen uns direkt.

03

Faire, transparente Preise

Sie erhalten ein klares Angebot mit nachvollziehbaren Konditionen je Funktion. Keine versteckten Kosten, keine Überraschungen auf der Rechnung.

04

Branchenverständnis

Wir kennen die Anforderungen im Gleisbereich aus eigener Praxis in der Sandstein Gruppe – und wissen, worauf es bei Sicherung und Bahnbetrieb ankommt.

05

Flexible Bereitstellung

Ein einzelner Sicherungsposten für zwei Tage oder eine ganze Gruppe für mehrere Wochen – wir passen die Überlassung an Ihren Bedarf an.

06

Qualifikation belegt

Schulungen, Zertifikate und Nachweise unserer Mitarbeiter liegen vor und werden auf Wunsch vor dem Einsatz zur Verfügung gestellt.

ab 1Mitarbeiter – auch kleine Bedarfe sind willkommen
Gruppenkomplette Sicherungskolonnen für größere Vorhaben
bundesweitEinsätze in ganz Deutschland
So funktioniert es

In vier Schritten zum Personal.

Unkompliziert und sauber geregelt – im Rahmen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG).

1

Bedarf melden

Sie nennen uns Funktion, Anzahl, Einsatzort und Zeitraum – per Telefon, E-Mail oder über das Anfrageformular.

2

Verfügbarkeit und Angebot

Wir prüfen umgehend, welches Personal verfügbar ist, und senden Ihnen ein transparentes Angebot.

3

Überlassungsvertrag

Sie erhalten einen klaren Arbeitnehmerüberlassungsvertrag. Die Mitarbeiter bleiben bei uns angestellt – Sie führen sie fachlich vor Ort.

4

Einsatz

Unsere Mitarbeiter erscheinen eingewiesen und ausgerüstet auf Ihrer Arbeitsstelle. Während des Einsatzes bleiben wir Ihr Ansprechpartner.

Die Bereitstellung erfolgt schnellstmöglich und abhängig von der aktuellen Verfügbarkeit. Je früher Sie Ihren Bedarf melden, desto besser können wir planen.
Für wen

Für alle, die Personal im Gleisbereich brauchen.

Unabhängig von Unternehmensgröße und Personalbedarf.

Gleisbau- und Bauunternehmen

Sicherungspersonal für Ihre Baustellen im und am Gleis – zuverlässig besetzt, auch bei mehreren Vorhaben parallel.

Sicherungsunternehmen

Verstärkung bei Spitzenbedarf, Krankheit oder Urlaub – qualifizierte Kräfte, die sofort in Ihre Abläufe passen.

Bahndienstleister und Instandhalter

Helfer, Posten und Aufsichtskräfte für Instandhaltung, Störungseinsätze und planbare Maßnahmen.

Projekt- und Ingenieurgesellschaften

Personal für zeitlich begrenzte Projekte – ohne eigene Einstellungen und ohne Verwaltungsaufwand.

Häufige Fragen

Was Auftraggeber uns zuerst fragen.

Wie schnell können Sie Personal stellen?
So schnell wie möglich – abhängig von der aktuellen Verfügbarkeit. Nach Ihrer Anfrage prüfen wir sofort, welche Mitarbeiter frei sind, und melden uns kurzfristig mit einer verbindlichen Aussage zurück. Feste Zeitversprechen geben wir bewusst nicht ab, damit Sie sich auf unsere Zusagen verlassen können.
Gibt es eine Mindestanzahl oder Mindestdauer?
Nein. Wir überlassen auch einzelne Mitarbeiter für kurze Einsätze – ebenso wie größere Personalgruppen für mehrwöchige Vorhaben.
Welche Qualifikationen haben Ihre Mitarbeiter?
Alle Mitarbeiter verfügen über die für ihre Funktion erforderlichen Schulungen, Prüfungen und Zertifikate (z. B. als Sicherungsposten, Sicherungsaufsichtskraft oder Bahnübergangsposten). Nachweise stellen wir auf Wunsch vor dem Einsatz zur Verfügung.
Was kostet die Überlassung?
Die Konditionen richten sich nach Funktion, Einsatzdauer und Umfang. Sie erhalten vorab ein transparentes Angebot mit klaren Stundensätzen – ohne versteckte Kosten.
Wer ist Arbeitgeber der Mitarbeiter?
Die Sandstein Office GmbH. Wir zahlen Lohn und Sozialabgaben und tragen die Arbeitgeberpflichten. Sie erhalten das fachliche Weisungsrecht vor Ort – so, wie es das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz vorsieht.
In welchen Regionen sind Sie tätig?
Bundesweit. Unser Sitz ist in Wermelskirchen bei Köln; unsere Mitarbeiter sind auf Einsätze in ganz Deutschland eingestellt.
Anfrage

Personal anfragen – unverbindlich.

Beschreiben Sie kurz Ihren Bedarf. Wir prüfen die Verfügbarkeit und melden uns schnellstmöglich mit einem Angebot. Oder rufen Sie direkt an:

Anfrageformular

Felder mit * sind Pflichtfelder.

Beim Absenden öffnet sich Ihr E-Mail-Programm mit der vorbereiteten Anfrage.
Personal anfragen

Sagen Sie uns, wen Sie brauchen – wir klären die Verfügbarkeit.

Ein Anruf oder eine kurze Anfrage genügt. Sie erhalten schnellstmöglich eine Rückmeldung mit Verfügbarkeit und einem transparenten Angebot.

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